2.相关业务的培养，有的时候宠物店会出现人员的⛎流失和请假情况，这个时候就要求其他人员可以顶替上位，这个时候宠物店经营者需要其他人对他人🦄的业务责任也要涉及到一些。

　　3.宠物店在不同时期会进行不同的促销活动，对于活动的细节培训，能使员工更加对活动有一个深刻的了解。

　　4.员工的形象的培训，到一家宠物店以后，以看到统一整洁的服务和良好的个人形象，给顾🐲客留下的印象就不一样。

　　5.语言销售技巧的培训，宠物店每个人出来自己内部沟通以🧸外🍸还需要跟客户沟通，这就要求每个人都要掌握一些跟顾客沟通的技巧。

　　6.团队协作精神的培训，宠物店是一个整体，少则三五个人的，多则七八个，团队内部的稳定和繁荣有利于宠物店凝聚力的提高。

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